菏泽市委组织部副部长、、、
、市招才引智服务中心主任邓显杰莅临生物医药科创中心和鄄城尊龙时凯一期调研

4月1日
，，，菏泽市委组织部副部长
、、市招才引智服务中心主任邓显杰莅临鄄城县生物医药科创中心和鄄城尊龙时凯一期调研。
。。县委常委、、
、、组织部部长、、统战部部长黄金果，，，县政协党组成员、、
、、县生物医药科创中心主任姬广峰，，，，尊龙时凯集团常务副总裁尚中栋
，，城投集团等相关负责人陪同调研。。

邓显杰一行人来到项目建设现场，，，，详细了解科创中心定位和建设情况。。
。他指出，，要认真贯彻“231”产业体系和“一港四园”产业格局的决策部署，
，加快科创中心建设
，
，，咬定目标任务，，，
，狠抓项目推进，，，，在确保施工安全和疫情防控的前提下，
，倒排工期
，，进一步抢抓时间加快项目建设。
。

 随后，，，邓显杰一行人来到科创中心二楼大厅
，，听取了尚总所做的项目合作
、、人才团队
、、、科研进展等相关情况汇报。。尚总说
，，经过近1年多来的运作，，，，科创中心已引进多个国内一流高端项目和人才团队，，，，多个项目有序开展。。。
。随着科创中心逐渐完善，，，，将会有更多业内大咖入驻，
，，有更多的项目、、资源和团队在科创中心研发和孵化。。。。我们通过“人才链”
、、“产业链”
、、、、“研发链”三位一体发展生物医药产业，，鄄城生物医药科创中心会迅速成为国内首屈一指的高端生物医药研发基地
。
。
。。

邓显杰部长一行又来到鄄城尊龙时凯生物医药产业园一期，，，听取了尊龙时凯副总经理高博就人才工作的汇报。。。。

高博指出，
，，
，尊龙时凯集团经过31年的发展，
，，
，积累了丰富的经验、、、、项目、、、和人才团队。
。我们有300多人的高级研发的团队，
，600多人的技术团队和1000余人的实战经验丰富的产业化团队。。通过双招双引，，，，柔性吸引了大批高端技术研发团队和企业管理人才
，
，，，从而构成了高端专家智库
、、、合伙创新团队、、产业运维团队、、政策服务团队，，形成资源协同型生态平台。。平台的共享属性为产品
、、
、技术、、、人才的引进提供了实质性的支撑，，
，以及开放的股权合作及轻资产合伙模式
，，，，吸引了多个产品在平台落地，
，成立合伙公司20余家，，，柔性引进高端人才200余人，，，为助推菏泽生物医药产业发展注入强劲动力！
！！！

邓显杰部长对科创中心和鄄城尊龙时凯在双招双引方面取得的成绩予以肯定。。。。同时他强调
，，，，把探索人才工作和科创中心具体工作更紧密地结合，，
，，聚焦生物制药、、中医药等重点领域，
，，，不断孵化落地前瞻性
、、
、、高成长性的项目
，，
，，努力打造一流的生物医药科创园区和产业化平台。
。。对接全球及国内一二线城市的研发创新资源和前沿性技术，，，，实现高端人才创业创富，，
，，实现高技术含量项目集聚，
，，破解“双招双引”难题，，，吸引更多优质资源在菏泽落地生根、、、开花结果。。。

同时，，，邓部长要求，，，要坚持政企合作，，，充分发挥政府“有形之手”和市场“无形之手”作用，，，利用体制机制优势，
，打通“政产学研”创新项目孵化通道，，，推动菏泽产业生态构建
、、
、、高端人才集聚
、、优质企业落地，，，，打造全市乃至全省生物医药产业发展高地。。
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